职位描述

1. 岗位职责：

1、协助部门经理进行设备管理部的体系建设；
2、从4M1E角度，规划设备管理部体系及制度文件；
3、完成制度文件的编写、评审、签发及宣贯落实工作；
4、协助部门经理及主管进行班组建设。 

1. 岗位任职要求：

1、大学统招本科及以上学历；
2、3年以上的汽车行业设备管理相关经验；
3、熟悉设备管理体系，有体系建设及班组建设经验；
4、英语4级，较强的听说能力；
5、较强的沟通协调能力、抗压能力。