职位描述
- 岗位职责:
1) 根据集团整体目标制定销售年度、月度预算目标并通过管理动作跟进区域达成; 2) 完善销售管理制度、流程,构建销售管理标准体系,并推进执行; 3) 与品牌总对接,制定各品牌厂家批零售达成策略,引导区域、品牌批零售达成目标; 4) 建立销售业务各项报表体系,开展区域、品牌多维度的业绩对标管理; 5) 组织销售条线集团、区域的年度、季度、月度会议及各项临时会议安排; 6) 配合资金部门对销售相关资金的调配进行合理安排,确保销售顺利开展; 7) 确保与集团其它相关部门的协调、沟通和相互协作; 8) 保持与厂家的良性沟通,维护厂家关系,争取对集团有利益资源。
- 岗位任职要求:
1) 大学本科及以上学历,汽车、机械、管理类相关专业; 2) 汽车经销商行业销售管理8年以上经验,其中集团销售管理5年以上经验; 3) 熟悉汽车经销商行业销售管理、厂家政策; 4) 对工作有激情,勇于接受挑战,有较强的沟通和表达能力,做好内外的沟通。
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